Δεδομένου ότι η Ford Motor Company συνεχίζει τον αγώνα της με οικονομικά προβλήματα, είναι μια καλή είδηση ​​για την εταιρία που είχε πρόσφατα αναδείχθηκε ως μία από τις πέντε κορυφαίες εταιρείες με εξαιρετική ποικιλία προγραμμάτων. Η βράβευση αυτή δόθηκε στην εταιρεία με τη δημοσίευση των επιχειρήσεων και σε απευθείας σύνδεση DiversityInc εταιρείας. Αυτή η χρονιά σηματοδοτεί την έβδομη συνεχόμενη χρονιά που η Ford έχει αναγνωριστεί από τη δημοσίευση ως μία από τις κορυφαίες 50 εταιρείες στις Ηνωμένες Πολιτείες, όταν πρόκειται για την πρόοδο ποικιλομορφία. Οι εταιρείες που επελέγησαν για τη διάκριση από το περιοδικό περιγράφεται από τον Λουκά Visconti, ο συν-ιδρυτής της δημοσίευσης, λέγοντας ότι: «Αυτές είναι οι εταιρείες που παρουσιάζουν μια ολοκληρωμένη κατανόηση της διαχείρισης της διαφορετικότητας και οι διαφορές στους ανθρώπους. Θα είναι καλύτερα προετοιμασμένοι για να ανταγωνιστεί σε παγκόσμιο επίπεδο και με την ταχεία διαφοροποίηση της αγοράς μας. «Ενώνουμε Ford στις πέντε πρώτες υποδοχές είναι η Bank of America, η Pepsi Bottling Group, την Coca-Cola Company, και η AT & T. Αυτή η διάκριση είναι μόνο ένα από τα πολλά βραβεία που έχει λάβει η Ford στη μακρά ιστορία της στη βιομηχανία και στον τομέα των επιχειρήσεων. Για τα τελευταία αρκετά χρόνια, η εταιρεία έχει λάβει τουλάχιστον 200 βραβεία σε αναγνώριση της υποστήριξής τους της διαφορετικότητας στο χώρο εργασίας. Παρά την πρόοδο που πολυμορφία της Ford είναι να αναγνωριστεί μόλις πρόσφατα, η εταιρεία υποστήριξε ότι έχουν κάνει πρόοδο στην πολυμορφία στο χώρο εργασίας από το 1913, όταν ο Henry Ford άνοιξε την πόρτα της εταιρείας σε αφρικανικούς Αμερικανούς. Σύμφωνα με την Tiffani Orange, ο Διαχειριστής Διαφορετικότητας για τη Ford της Αμερικής: "Με υπερδιπλασιασμό του μέσου όρου της βιομηχανίας της εποχής, χιλιάδες Αφροαμερικανοί και άλλων μειονοτικών πληθυσμών εντάχθηκε στην εταιρεία. Ως αποτέλεσμα, ο Henry Ford βοήθησε να δημιουργηθεί μια νέα μεσαία τάξη και να δημιουργήσουν Ford ως μία από τις πρώτες αμερικανικές εταιρείες να αντικατοπτρίζουν την αυξανόμενη ποικιλομορφία των Ηνωμένων Πολιτειών. "Μέχρι σήμερα, η εταιρεία που κατέχει η Volvo και έχει ένα χέρι στην παραγωγή οχήματα που είναι εξοπλισμένα με τη Volvo πατάκια εξακολουθεί να αυξάνεται διαφορετικότητας στο χώρο εργασίας. Ο Dearborn, Michigan βασίζεται αυτοκινητοβιομηχανία έχει προγράμματα που συγκεντρώνει τους υπαλλήλους με παρόμοιο υπόβαθρο καθιστώντας κατά συνέπεια το χώρο εργασίας καλύτερα γι 'αυτούς. «Η Ford έχει μια ποικιλία των ομάδων για την αντιμετώπιση των αναγκών των εργαζομένων», λέει ο Allison Trawick, ο διαχειριστής για την εταιρική πολυμορφίας και της επαγγελματικής ζωής για τη Ford. "Μερικά από αυτά είναι πιο ψυχαγωγικές ή κοινωνικές, και άλλοι, επίσης, να μας βοηθήσει να υποστηρίξει τις επιχειρηματικές πρωτοβουλίες και τους στόχους της εταιρείας." Με την εταιρεία που πάσχουν από ζημιές και μείωση των πωλήσεων, είναι ένα θετικό επίτευγμα το γεγονός ότι έχουν αναγνωριστεί για την πρόοδο την ποικιλομορφία τους. Δεδομένου ότι η εταιρεία μείωσε τον αριθμό των εργαζομένων τους, ως μέρος του σχεδίου αναδιάρθρωσης, είναι καλό να γνωρίζουμε ότι έχουν την προώθηση της πολυμορφίας στις εγκαταστάσεις τους

Από:. Glady

Reign